Lowongan Kerja Bank Mandiri Rokan Hulu

Lowongan Kerja Bank Mandiri Rokan Hulu – Bank Mandiri adalah sebuah entitas milik negara Indonesia (BUMN) yang menawarkan beragam layanan keuangan yang komprehensif bagi masyarakat Indonesia pula bagi area Rokan Hulu. Saat ini, Bank Mandiri telah memiliki sebanyak 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar di seluruh Indonesia.

Untuk mendukung kegiatan bisnisnya dalam bidang keuangan, kini Bank Mandiri membuka lowongan kerja sebagai teller bagi siapa saja yang memiliki kriteria dan persyaratan yang telah dicantumkan oleh perusahaan.

Nama Perusahaan

• Bank Mandiri (BUMN)

Dibutuhkan

• Fronliner

Area Penempatan

• Bank Mandiri Area Rokan Hulu, Riau

Bersaran Gaji

• Rp 3200000

Tanggung Jawab

Sebagai teller, Anda memiliki peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan cermat saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan benar, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan teliti.
• Memberikan pelayanan yang memuaskan dan membantu nasabah dalam semua transaksi finansial mereka.
• Menyediakan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan profesionalisme yang tinggi dan akurat.
• Menemukan kesalahan pada transaksi ketika kredit dan debit tidak seimbang dengan akurat dan cermat.
• Memproses transaksi seperti transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan rinci.
• Memasukkan data transaksi nasabah ke komputer untuk pencatatan yang lengkap dan mencetak tanda terima.
• Melakukan pemeriksaan cek untuk memastikan verifikasi informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen dengan cermat.
• Menangani permasalahan atau perbedaan mengenai rekening nasabah dengan cara yang baik dan efektif.

Kualifikasi

• Posisi ini dapat diisi oleh Wanita dan Pria yang memenuhi semua kriteria yang telah ditetapkan.
• Gelar Sarjana (S1) adalah persyaratan minimum yang harus dipenuhi oleh kandidat.
• Kandidat diwajibkan memiliki IPK minimum 2,75 dari skala 4,00 sebagai persyaratan akademik.
• Posisi ini mengharuskan kandidat lulus dari bidang studi yang relevan atau terkait.
• Batas usia maksimum saat seleksi adalah 24 tahun bagi kandidat fresh graduate.
• Kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun harus berusia tidak lebih dari 26 tahun saat seleksi.
• Kandidat diwajibkan memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan dipersilahkan melamar untuk posisi ini.
• Lebih disukai bagi kandidat yang belum menikah dan belum pernah menikah.
• Kandidat harus memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi sebagai bagian dari persyaratan.
• Terampil dalam menggunakan perangkat komputer adalah kriteria penting untuk posisi ini.
• Kandidat tidak boleh memiliki anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri.
• Siap ditempatkan di cabang mana saja adalah kriteria penting yang harus dipenuhi oleh kandidat.

Kelengkapan Berkas Lamaran

Saat melamar kerja sebagai frontliner di Bank Mandiri, Anda diwajibkan untuk mengirimkan berkas-berkas yang diperlukan, di antaranya:

• Surat Lamaran Kerja yang ditulis dengan jelas dan terperinci untuk menunjukkan minat dan kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman kerja relevan serta keterampilan Anda
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna putih atau biru
• Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi yang sah sebagai bukti identitas
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang menunjukkan kualifikasi akademik Anda
• Salinan SKHU yang sah dan ditandatangani secara resmi oleh pihak berwenang
• Salinan piagam atau penghargaan yang telah Anda terima sebagai bukti prestasi Anda

Benefit

• Program Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang menawarkan perlindungan maksimal bagi karyawan dan keluarga mereka.
• Bonus yang dihitung berdasarkan evaluasi kinerja karyawan untuk memberikan penghargaan atas kerja keras mereka.
• Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang memungkinkan karyawan untuk beristirahat saat sakit tanpa kehilangan penghasilan.
• Kebijakan Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang mendukung karyawan dalam merawat anak baru lahir dengan waktu yang cukup.
• Program Dana Pensiun yang komprehensif untuk memastikan kesejahteraan karyawan setelah pensiun.
• Tunjangan Hari Raya yang diberikan sebagai bentuk apresiasi dan dukungan bagi karyawan selama perayaan hari besar.
• Program Tunjangan Cuti Tahunan yang dirancang untuk memberikan karyawan kesempatan berlibur tanpa mengkhawatirkan pendapatan.
• Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang dirancang untuk membantu karyawan dalam mengembangkan keterampilan dan karier mereka.

Note!!

• Pastikan Anda memenuhi semua kualifikasi yang tercantum dengan jelas dalam deskripsi pekerjaan yang ada.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik serta sesuai dengan kualifikasi yang diharapkan untuk posisi tersebut.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab berbagai pertanyaan interview dengan baik dan percaya diri.
• Pastikan untuk selalu menghindari semua bentuk penipuan yang mengatasnamakan lowongan kerja di Bank Mandiri.
• Rekrutmen Bank Mandiri ini merupakan program tanpa biaya yang tidak membebankan biaya apapun kepada pelamar.

Menjadi Teller di Bank Mandiri memberikan Anda kesempatan untuk berkarier di industri perbankan sambil berkontribusi dalam pelayanan yang membawa dampak positif bagi masyarakat.

Bagi yang berminat untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang tersedia di bawah ini.