Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Apakah sahabat-sahabat sudah familiar dengan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk ? Jika belum, mari kita membahasnya terlebih dahulu agar sahabat-sahabat memiliki pemahaman dan mengetahui langkah-langkah yang perlu diambil ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo kita bahas!
Profil PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk

PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang industri manufaktur di Indonesia. Didirikan pada tahun 1975, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemain utama di industri manufaktur di tanah air. PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk fokus pada produksi berbagai jenis produk termasuk kemasan plastik, botol plastik, dan juga barang-barang plastik lainnya. Selain itu, perusahaan ini juga memproduksi produk-produk plastik untuk kebutuhan industri makanan, minuman, farmasi, dan industri lainnya.
Sebagai perusahaan terbuka, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk tercatat di Bursa Efek Indonesia (BEI) dan telah berhasil mempertahankan posisinya sebagai pemimpin pasar selama bertahun-tahun. Dengan komitmen yang kuat terhadap inovasi, kualitas produk, dan layanan pelanggan, perusahaan ini terus mendorong pertumbuhan dan kesuksesan dalam industri manufaktur.
Dalam menjalankan operasinya, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk memiliki pabrik-pabrik yang dilengkapi dengan teknologi canggih dan didukung oleh tenaga kerja yang profesional dan berkompeten. Perusahaan ini juga memiliki tim manajemen yang berpengalaman dan ahli dalam industri manufaktur, yang memberikan arah dan strategi yang kuat untuk menjaga keberlangsungan bisnis. Selain itu, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga menjalankan praktik-praktik bisnis yang bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan, sehingga memastikan bahwa perusahaan berkontribusi positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitarnya. Dengan visi dan komitmen yang jelas, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk terus menunjukkan keunggulan dan inovasi dalam industri manufaktur di Indonesia.
PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk adalah perusahaan terkemuka di bidang industri manufaktur di Indonesia. Perusahaan ini beroperasi di berbagai sektor, termasuk pembuatan produk kertas dan pulp, pengolahan kayu, dan produksi kertas daur ulang. Untuk menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengunjungi kantor pusatnya yang terletak di Jl. Raya Serang Km. 76, Cileungsi, Bogor, Jawa Barat. Anda juga dapat mengirimkan email ke alamat info@pratamaabadinusaindustri.com atau menghubungi nomor telepon (021) 8230823 untuk informasi lebih lanjut. PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk mengutamakan kepuasan pelanggan dan komitmen terhadap kualitas produk dan layanan mereka. Sebagai perusahaan yang bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga berkomitmen untuk beroperasi secara berkelanjutan dan mematuhi peraturan dan standar yang berlaku. Dengan pendekatan yang profesional dan inovatif, perusahaan ini terus berusaha dalam meningkatkan kinerja bisnisnya serta memberikan kontribusi positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitar. Dengan demikian, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk membuat langkah untuk memposisikan diri sebagai pemimpin dalam industri manufaktur di Indonesia dan berusaha memberikan nilai tambah bagi seluruh stakeholder yang terlibat.
Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Lebih jelas mengenai gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 3.600.000 |
2 | Admin | 3.550.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.150.000 |
4 | Operator | 3.850.000 |
5 | IT Support | 5.950.000 |
6 | Intern | 4.450.000 |
7 | Staff Accounting | 5.350.000 |
8 | Staf Administrasi | 4.250.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.150.000 |
10 | Administration Staff | 4.150.000 |
11 | Teknisi | 5.400.000 |
12 | Security | 4.850.000 |
13 | Receptionist | 4.650.000 |
14 | Driver | 4.600.000 |
15 | Administration | 5.950.000 |
16 | Sailor | 5.700.000 |
17 | Accounting | 6.400.000 |
18 | Services | 5.100.000 |
19 | Junior Operator | 6.350.000 |
20 | Junior Supervisor | 6.850.000 |
21 | Secretary | 6.500.000 |
22 | Project Engineer | 7.600.000 |
23 | Admin/Customer Service | 7.300.000 |
24 | Medical Services | 7.050.000 |
25 | Information Technology | 6.150.000 |
26 | Management Trainee | 8.750.000 |
27 | Staff | 7.600.000 |
28 | Addoperation | 8.500.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.350.000 |
30 | BPS | 9.450.000 |
31 | Sekretaris | 8.350.000 |
32 | Supervisor | 8.700.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.650.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.100.000 |
35 | Assistant Controller | 8.400.000 |
36 | Assistant Controller | 9.650.000 |
37 | Change Agent | 9.300.000 |
38 | IT | 8.900.000 |
39 | Procurement | 9.150.000 |
40 | Junior Staff | 9.500.000 |
41 | Operational Supervisor | 8.350.000 |
42 | Procurement | 8.700.000 |
43 | Technician Mechanical | 9.100.000 |
44 | Professional | 10.700.000 |
45 | Process Engineering | 10.950.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.750.000 |
47 | Auditor | 11.200.000 |
48 | Field Engineer | 13.400.000 |
49 | Process Engineer | 13.300.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.850.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.750.000 |
52 | Accounting | 12.050.000 |
53 | Analyst | 12.300.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.800.000 |
55 | Junior Analyst | 12.900.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.250.000 |
57 | Manager | 15.800.000 |
58 | Cost Control | 15.800.000 |
59 | Quality Management Staff | 15.750.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 14.650.000 |
61 | Project Analyst | 14.250.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.200.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.750.000 |
64 | Instrument Engineer | 16.200.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.900.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 16.650.000 |
67 | Marketing | 15.050.000 |
68 | Asset Management | 16.450.000 |
69 | Specialist | 15.200.000 |
70 | Mechanical Engineering | 16.400.000 |
71 | Junior Engineer | 15.000.000 |
72 | Production | 16.750.000 |
73 | Senior Supervisor | 16.000.000 |
74 | Intern | 16.050.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.650.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.550.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.200.000 |
78 | Control Engineer | 18.550.000 |
79 | Division Head | 18.150.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.400.000 |
81 | Engineer | 18.950.000 |
82 | Field Manager | 18.000.000 |
83 | Public Relations | 17.950.000 |
84 | Junior Officer | 18.200.000 |
85 | Junior Auditor | 18.100.000 |
86 | Inspection Engineer | 18.150.000 |
87 | Sales/Business Development | 18.950.000 |
88 | Assistant Plant Head | 18.700.000 |
89 | Engineering | 19.200.000 |
90 | Production Supervisor | 19.600.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.900.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.250.000 |
93 | Internal Auditor | 19.700.000 |
94 | Laboratory | 18.800.000 |
95 | HR (SDM) | 21.000.000 |
96 | Assistant Manager | 20.400.000 |
97 | Officer | 21.050.000 |
98 | Human Resources Specialist | 21.450.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.500.000 |
100 | Planning Manager | 26.850.000 |
101 | HRD Section Head | 26.450.000 |
102 | Supply Chain | 26.550.000 |
103 | Senior Business Analyst | 32.950.000 |
104 | Building | 32.500.000 |
105 | Executives | 32.750.000 |
106 | Team Leader | 33.950.000 |
107 | Procurement Manager | 42.650.000 |
108 | Director | 47.050.000 |
109 | Drilling Supervisor | 53.100.000 |
110 | Architect | 54.800.000 |
111 | General Manager | 75.650.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Contoh isi slip gaji di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: September 2023
Nama: Nia Fitriani
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.300.000
Tunjangan : Rp 505.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Jika karyawan memiliki pertanyaan atau menemui ketidaksesuaian, mereka dapat menghubungi bagian keuangan.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Gaji karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Gaji PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.