Lowongan Kerja Bank Mandiri Jepara

Lowongan Kerja Bank Mandiri Jepara – Bank Mandiri adalah institusi milik negara Indonesia (BUMN) yang menawarkan berbagai jasa keuangan yang beragam untuk memenuhi kebutuhan masyarakat Indonesia pula bagi daerah Jepara. Saat ini, Bank Mandiri telah memiliki sebanyak 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar di seluruh Indonesia.

Untuk mendukung kegiatan bisnisnya dalam aspek keuangan, kini Bank Mandiri membuka lowongan kerja sebagai teller bagi siapa saja yang memenuhi kriteria dan persyaratan yang telah dicantumkan oleh perusahaan.

Penyedia Lowongan

• Bank Mandiri

Dibutuhkan Segera

• Fronliner

Lokasi

• Bank Mandiri Area Jepara, Jawa Tengah

Gaji

• UMR Jepara

Tanggung Jawab

Sebagai seorang teller, Anda memiliki peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan baik dan profesional saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan teliti, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan cermat.
• Memberikan pelayanan yang berkualitas dan membantu nasabah dalam menyelesaikan transaksi finansial mereka.
• Memberikan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan profesionalisme yang tinggi.
• Mengidentifikasi kesalahan pada transaksi ketika terdapat ketidakseimbangan antara kredit dan debit dengan teliti.
• Melakukan pemrosesan transaksi yang meliputi transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan teliti.
• Memasukkan transaksi nasabah ke komputer untuk pencatatan yang teliti dan mencetak tanda terima.
• Melakukan pemeriksaan cek secara menyeluruh untuk verifikasi informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
• Menangani permasalahan atau perbedaan mengenai rekening nasabah dengan baik dan tepat waktu.

Persyaratan

• Kesempatan kerja ini tersedia bagi Wanita dan Pria yang memenuhi persyaratan yang ditentukan.
• Kandidat harus memiliki minimum gelar Sarjana (S1) dari perguruan tinggi terakreditasi.
• Persyaratan akademik untuk posisi ini adalah memiliki IPK minimum 2,75 dari skala 4,00.
• Kandidat harus lulus dari bidang studi yang relevan atau bersangkutan dengan posisi yang dilamar.
• Persyaratan usia maksimum untuk kandidat fresh graduate adalah 24 tahun saat seleksi.
• Batas usia maksimum saat seleksi adalah 26 tahun bagi kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun.
• Kandidat diwajibkan memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan dipersilahkan melamar untuk posisi ini.
• Lebih disukai jika kandidat belum menikah dan belum pernah menikah sebelumnya.
• Kandidat harus memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi sebagai persyaratan utama.
• Kandidat harus terampil dalam menggunakan perangkat komputer sebagai persyaratan utama.
• Kandidat tidak diperbolehkan memiliki anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri.
• Kesediaan untuk ditempatkan di cabang mana saja adalah syarat penting untuk posisi ini.

Berkas Persyaratan

Untuk melamar posisi frontliner di Bank Mandiri, Anda harus mengirimkan berbagai berkas yang dibutuhkan, di antaranya:

• Sebuah Surat Lamaran Kerja yang disusun dengan jelas dan lengkap untuk mengungkapkan minat serta kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman relevan dalam bidang pekerjaan yang Anda lamar
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna putih atau biru
• Fotokopi KTP atau kartu identitas resmi lainnya sebagai bukti identitas diri Anda
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan sebagai bukti kualifikasi akademik dan tingkat pendidikan Anda
• Salinan SKHU yang sah dan ditandatangani secara resmi oleh pihak berwenang
• Salinan piagam atau penghargaan yang dimiliki untuk menunjukkan prestasi dan pencapaian Anda

Keuntungan Kerja di Bank Mandiri

• Program Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang menawarkan perlindungan maksimal bagi karyawan dan keluarga mereka.
• Sistem Bonus Berdasarkan Kinerja yang adil untuk memberikan penghargaan atas pencapaian kerja karyawan sesuai dengan hasil kerja mereka.
• Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang memungkinkan karyawan untuk beristirahat saat sakit tanpa kehilangan penghasilan.
• Program Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang komprehensif untuk memastikan orang tua dapat mendampingi anak mereka di masa awal kehidupan.
• Program Dana Pensiun yang komprehensif untuk memberikan jaminan kesejahteraan bagi karyawan setelah pensiun.
• Tunjangan Hari Raya yang diberikan sebagai bentuk penghargaan dan dukungan bagi karyawan dalam merayakan hari besar.
• Tunjangan Cuti Tahunan yang diberikan untuk memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
• Program Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi karyawan.

Note!!

• Pastikan bahwa Anda telah memenuhi semua persyaratan yang tercantum dengan jelas dalam deskripsi pekerjaan yang diberikan.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik dan relevan dengan kualifikasi yang diharapkan untuk posisi tersebut.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan percaya diri.
• Hindari semua bentuk penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri untuk menjaga keamanan Anda.
• Program rekrutmen Bank Mandiri ini tidak memungut biaya apapun dan sepenuhnya gratis bagi para pelamar.

Menjadi Teller di Bank Mandiri memberikan peluang bagi Anda untuk berkarier di sektor perbankan sambil berkontribusi dalam memberikan pelayanan yang bermanfaat bagi masyarakat.

Bagi yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang tersedia di halaman ini.